CDI

conseiller clientèle H/F

Publiée le 28/05/2024

Grand-Est

Bas-Rhin (67)

28 Rue du Général Lebocq, 67270 Hochfelden -
Banque – Marché des particuliers

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle au sein d'une banque coopérative régionale engagée dans le développement économique durable de son territoire ?

Rejoignez- nous !

Pourquoi recrutons-nous ?

Notre raison d’être est d'agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et de la société. C'est pourquoi nous mettons en valeur les compétences de nos 1400 collaborateurs pour servir nos 484 000 clients et notre territoire avec passion.

Notre ambition est de recruter de nouveaux collaborateurs et de les fidéliser en offrant un projet d'entreprise porteur de qualité de vie au travail, d’engagement, et de développement.

Vos missions :

En tant que conseiller clientèle, vous serez au cœur de la relation client.

Vos principales missions incluront :

L'accueil et la prise en charge personnalisée des clients de l'agence
Le conseil sur l'ensemble des besoins en banque et assurances
Le développement et le suivi d'un portefeuille de clients particuliers
L'élaboration et le suivi des dossiers de financement

L'équipe et l'environnement de travail :

Vous serez accueilli(e) au sein de l’agence de Hochfelden qui se situe dans le groupe Alsace Nord, où règnent l'esprit d'équipe, l'entraide et la collaboration. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par votre manager et travaillerez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.

Profil

Ce poste est-il pour vous ?

Vous partagez nos valeurs : Proximité, Responsabilité et Solidarité
Vous avez la volonté de délivrer une qualité de service irréprochable
Vous évoluez au sein d’une d’équipe et développez un état d’esprit positif, de conquérant
De formation supérieure, vous avez un fort sens du relationnel
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e)
Vous détenez de solides capacités d’adaptation
Ce qui serait un plus : Une expérience réussie dans le domaine bancaire ou commercial et une bonne connaissance des produits et services banque assurance

Et si vous n’avez aucune expérience de la banque ? Tout est possible ! A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours de formation par vos collègues animateurs et d’un accompagnement personnalisé par votre manager en agence, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.

Rejoignez-nous dès maintenant et révélez votre talent au sein d'une banque engagée auprès de ses clients et de son territoire !

Avantages :

- Très bonne mutuelle et prévoyance groupe

- Avantages CSE avec offre diversifiée

- Tickets restaurant

- Prise en charge du transport quotidien à 50%

- RTT

- Nombreuses possibilités d’évolution

Environnement de travail : En présentiel, télétravail possible en mode hybride

Types de primes et de gratifications :

- 13ème mois

- Intéressement et PEE/PERCO, frais pris en charge

- Primes

- Retraite supplémentaire

- CET monétisable

Niveau d'étude minimum

Bac+2
Le groupe Crédit Agricole est le premier financeur de l'économie française et l'un des tout premiers acteurs bancaires en Europe. Leader de la banque universelle de proximité en France : banque d'1 particulier sur 3, d'1 entreprise sur 3 et de 9 agriculteurs sur 10, le Crédit Agricole est également en Europe leader de la banque de proximité, premier gestionnaire d'actifs et premier bancassureur. Fort de ses fondements coopératifs et mutualistes, de ses 142 000 collaborateurs et 31 000 administrateurs des Caisses locales et régionales, le groupe Crédit Agricole est une banque responsable et utile, au service de 51 millions de clients dans 70 pays, 10,5 millions de sociétaires et 1,2 million d'actionnaires. Pour incarner sa raison d'être, « Agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et de la société », le Crédit Agricole Alsace Vosges met les compétences de ses 1400 collaborateurs au service de ses 475 000 clients et de son territoire : l'Alsace et les Vosges. Notre ambition : attirer de nouveaux talents et les fidéliser autour de notre projet d'Entreprise, porteur de développement des hommes et de l'entreprise, dans un souci constant de qualité de vie au travail.