Au sein de notre Direction Grandes Clientèles Entreprises et Banque Privée, nous recrutons un Chargé d’Affaires Grandes Entreprises pour notre centre d'affaires de #Laval. L'agence est spécialisée dans la relation avec les entreprises du territoire, œuvre au développement du marché entreprise dans une approche globale : banque d’affaire, banque privée du dirigeant.
Ainsi, plusieurs acteurs travaillent en synergie : Chargés d’affaires, Banquiers Privé du dirigeant, Ingénieur patrimonial, Arrangeurs de dettes… pour répondre à tous les besoins des clients.
La mission principale est de développer, gérer, suivre un portefeuille d'affaires et animer des activités, avec le souci de la qualité des relations, prestations et solutions, de l'efficacité, de la rentabilité, de la coopération, de la sécurité, du risque, de l'innovation et de la pédagogie des décisions.
Vos missions :
Gérer et développer un portefeuille d’affaires "Grandes Entreprises" :
- Intervenir sur l'ensemble du cycle de vie de l'Entreprise (de la création-reprise à la transmission).
- Analyser la situation économique et financière de l'entreprise cliente ou prospect, pour identifier ses besoins.
- Conseiller la PME/PMI et son dirigeant et gérer la relation au quotidien, tant pour ses activités domestiques qu’internationales.
- Développer la clientèle en prospectant de nouveaux clients.
Animer et organiser des activités experts intragroupe au service de la relation clientèle :
- Détecter les besoins stratégiques.
- Orchestrer les synergies avec les experts (filiales, fonctions supports, experts internes-externes…).
- Etre en veille sur le marché des entreprises et son environnement (économique, juridique et fiscale).
Gérer son activité avec le souci de la satisfaction clients dans un contexte de risque maitrisé :
- Monter les dossiers de financement et négocier les conditions financières et les garanties.
- Qualité de l'exécution et efficacité des réponse apportées.
- Veille aux notions de risques et de rentabilité pour la banque.
Votre investissement, votre disponibilité et votre curiosité vous apporteront des opportunités d’évolution appréciables, via notre organisation dans le Groupe Crédit Agricole.
Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, les Caisses régionales de Crédit Agricole s'engagent depuis 2006 dans une politique volontariste en faveur du recrutement et du maintien dans l'emploi de leurs collaborateurs et futurs collaborateurs en situation de handicap, sur le seul critère des compétences.
#LI-VS1